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개발자분들은 돈보다 기술발전이 더 중요할까요? 16
june0528 2025-01-17 20:19   조회 : 609

IT기업에서 팀장으로 일하고 있는데

 

같이 일하는분들이 배울게 없다고 이직 하시더라고요.

저희가 신입 연봉은 5천초반이고 공무원(?) 같은 회사라 배울게 없거든요.

주 4일근무에 칼퇴라 돈도 나쁘진 않은거같은데..

 

다만 지하철이 없는 수도권이긴합니다.

그래도 이직하는분들이 너무 많은거 같아서요.

편하고 돈많이주는거보다 기술이 더 중요한건지 요즘 너무 힘드네요.

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목록보기 코멘트작성 코멘트16
캬르캬르 다른의견 0 추천 0
커리어좀 쌓고 실력 늘리면 1억은 갈 수 있으니까요..
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june0528 다른의견 0 추천 0
저희도 과장급 중에 잘하는분은 1억 넘긴한데

it 쪽 경쟁이 심하긴 한가봐요..

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mastery 다른의견 0 추천 0
개발잔 자기 하는만큼 몸값이 오르는데 

돈 많이 주는 거 맞나요?

개발자 연봉 1억 안 넘으면 실력없는 사람인데

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june0528 다른의견 0 추천 0
과장급 아닌이상에 1억이상 주는경우는 거의 못봤습니다,
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mastery 다른의견 0 추천 0

거긴 실력이 없으니 안 주나보죠?

서버만 해도 1.5억 2억씩 받고 보안도 그 정도 받고..

저희쪽은 흔해요.. 진짜 커리어 3년 미만 쌩초보에 노프로젝트인 병아리들만 4천~6천 되고

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에티크 다른의견 0 추천 0
회사가 안정성 있고 정년보장이 되는 분위기가 아니라면, 급여가 높아도 발전하지 못한다면 이직할 것 샅습니다
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june0528 다른의견 0 추천 0
안정성은 있는거 같은데... 퇴사율이 너무 높아서요

 

돈, 안정성 <<<<<< 기술발전 인거 같아요.</p>

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mastery 다른의견 0 추천 0

퇴사율이 많다

1. 기업 비전이 없음 : 비전없음 커리어 닫힘 : 나중에 매몰당함 : 커리어 망함.

2. 사람들이나 기업 문화가 심각할 정도로 쓰레기거나 정치소굴.

 

퇴사율 높은 걸 기술발전 탓하면 안 되고 기업탓이 분명 있습니다~

 

스타트업에 진짜 재밌는 일이고 커리어에도 비전있으면 연봉 깎고서라도 취직합니다.

 

지금 회사가 굉장히 병들고 고무적인 건 아닌지?

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핫도리한조1 다른의견 0 추천 0
IT쪽은 기술발전을 따라가는게 더 중요하죠

실력만있다면 더 오래할수있습니다

할줄아는게 없다면 거기서나가면 어디가시겠나요 ㅋㅋ

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Azzzzzz 다른의견 0 추천 0
신입말고 그 다음 연봉도 참고가 필요하지만..제가 다니는 회사는 IT 대기업인데 일이 재미없다고 연봉줄이더라도 재미있는 회사로 가는 친구들이 있습니다. 
물론 저도 그런걸 선호하긴합니다.10프로 내외는 깍더라도 재미있다면 가고 싶습니다.
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