포럼 > 창업/자영업 ▼▲
보육원 졸업생 직원으로 받으려면 주의할 것 있을까요? 6
북마크
주소복사
공유하기
신고하기
사용자신고파워링크등록안내
안녕하세요.
내년 창업을 목표로 준비 중입니다.
창업 시 보육원 졸업생을 우선 직원으로 고용해보려 합니다.
조만간 가까운 보육원에 연락하여 상담을 할 예정이지만, 보육원에서 말해주지 않는 디테일이 있을 것 같습니다.
Q. 개인적으로 보육원 졸업생을 고용했을 때 미리 알았으면 좋겠다고 생각하신 것이 있을까요?
--아래는 참고 사항--
창업 위치는 경남 시골이고, 주요 도시와 차로 5분 정도 거리 위치에 자리잡을 계획입니다.
사업장 부지에 개인 원룸과 식사를 제공할 예정입니다. 제 집도 그곳에 지을 생각이고요.
업무는 6월-10월은 여유가 있고, 11월-5월은 바쁜 스마트팜 농장입니다.
작년부터 명인의 농장에서 농업과 스마트팜에 대해 배우고 있고, 창업도 명인님의 농장 근처에 하여 안정적인 경영을 해 볼 생각입니다.
시골 농장이라 아예 지원자가 없을수도 있겠지요..
대기업 처럼 높은 대우를 해 줄 수 없기에 장기근속은 바라지 않습니다.
그래도 주변처럼 외노자 고용만 우선하는 것 보다 취업이 절실한 젊은 친구들에게 잠시라도 머무르며 일할 수 있는 장소를 제공하고 싶어 우선권을 주고 싶습니다.
긴 글 읽어주셔서 감사합니다.
0
추천하기
다른의견
0
|
이메일
카카오톡
라인
밴드
X(트위터)
페이스북
6
부가가치세
0
0
| 제주위에 한분 계시는데 따로 얘기해주지 않는 이상 보육원 출신이라고 알수있는 방법은 없구요. 케바케인거 같네요. 적응 잘하셔서 일 잘하고 계시구요. 저두 추석때 어디 안가시냐고 얘기하다가 그분 출신을 알게된거라. |
엔벨로프
